Duración 80 horas Fechas Inicia el 13 de septiembre de 2025 Clases Por Definir Modalidad Híbrido Objetivo Implementar soluciones innovadoras de Inteligencia Artificial en los procesos de gestión del talento humano, mejorando la eficiencia en selección, evaluación, capacitación y retención de personal. Unidades temáticas Módulo 1.- Fundamentos de IA y People Analytics en RR. HH Módulo 2.- Reclutamiento y Selección Inteligente Módulo 3.- Evaluación y Desarrollo del Talento con IA Diseño y conceptualización de indicadores.Visualización de datos para negocios (Uso de power Bi, Python o Dashboards).Casos de estudio de BI, análisis de ventas, evaluación de impacto de decisiones basados en datos. Módulo 4.- Retención y Experiencia del Empleado Introducción a la mineria de datos y aplicaciones reales.El proceso KDD (Knowledge Discovery in Databases).Procesamiento de datos, tratamiento de valores nulos y codificación de variables. Módulo 5 – Planeación Estratégica Talento Humano Instructores: Magister Christian Muñoz Araneda Inversión $ 320 Descuentos Formas de pago: transferencia o efectivo. Tarjeta de crédito: diferido a 3 o 6 meses. Financiamiento Directo Matricúlate aquí