Diplomado de Gestión de la Innovación y Gerencia Empresarial

1.1. Macro y micro tendencias de innovación & herramientas de pensamiento disruptivo.

1.2. Modelos de negocios exponenciales.

1.3. Modelo de innovación corporativa & connect & influence.

2.1. Generalidades de la planificación.

2.2. Conceptos y formulación: Misión, visión y valores.

2.3. Ruta estratégica.

2.4. Análisis de entornos.

2.5. Matriz FODA.

2.6. Generación de estrategias.

2.7. Balanced scorecard.

2.8. Indicadores SMART.

2.9. Cuadro de mando.

2.10. Seguimiento, indicadores y planes de acción.

3.1. Introducción al marketing relacional.

3.2. Aplicación de técnicas fundamentales de análisis y segmentación de clientes.

3.3. Las redes sociales en el marketing relacional y la identificación de clientes potenciales

3.4. Estrategias de omnicanalidad.

3.5 Experiencia de los clientes como estrategia de diferenciación.

3.6 Factores, ventajas y programas de fidelización.

3.7 Marketing experencial.

3.8 Servicio al cliente.

4.1. Perspectiva general de la inteligencia de negocios.

4.2. Participación directiva y visión estratégica.

4.3. El papel de la tecnología.

4.4. El papel administrativo.

4.5. La sinergia técnica-administrativa-estratégica.

4.6. Aplicaciones básicas con Power BI.

5.1. Principales obligaciones tributarias de una empresa.

5.2. Breve análisis de los tributos que debe cumplir una sociedad.

5.3. Impuesto a la renta, régimen general y RIMPE.

5.4. Exenciones y deducciones.

5.5. Incentivos tributarios.

5.6. Impuesto al Valor Agregado (IVA).

6.1. Breve Análisis de Estados Financieros, Indicadores de Gestión Claves.

6.2. Mercado Monetario y Mercado de Capitales.

6.3. Finanzas Corporativas.

6.4. Gestión de Riesgos Financieros.

6.5. Valuación y análisis de Título de Renta Fija y Acciones.

6.6. Estructura Óptima de Capital.